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Teamleiter*in Jobs
Erfurt
Teamleiter*in Jobs in Erfurt
Nice! 14 Jobs gefunden
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12. August 2026
Team Lead Finance (m/w/d)
adelphi research gGmbH
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Berlin
Als Team Lead Finance übernimmst Du Verantwortung für ein sechsköpfiges Team und gestaltest gemeinsam mit der CFO die Weiterentwicklung unseres Finanzbereichs aktiv mit. Du berichtest direkt an die CFO, entlastest sie von operativen Führungs- und Koordinationsaufgaben und bist ihr*e engste*r Sparringspartner*in im Finanzbereich. Wer Freude daran hat, Dinge aufzubauen und zu verbessern und dabei auch mal selbst operativ anzupacken, ist hier genau richtig!
7. August 2026
Teamlead Personalberatung (w/m/d)
Talents4Good GmbH
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Berlin
Du führst erfolgreich Stellenbesetzungsverfahren durch. Dabei begleitest und berätst Du unsere Kund*innen partnerschaftlich – vom Auftaktbriefing bis zur erfolgreichen Besetzung. Du hältst die Fäden in unserem Team Personalberatung zusammen und bist erste*r Ansprechpartner*in sowie wichtigste*r Sparringspartner*in für drei Kolleg*innen. Zudem bist Du Teil des Leitungskreises zur strategischen Weiterentwicklung von Talents4Good.
6. August 2026
Geschäftsführung/Bildungsreferent*in
Bildungswerk Berlin der Heinrich-Böll-Stiftung
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Berlin
Gesamtsteuerung der Geschäftsstelle, Finanzverantwortlichkeit und Budgetverwaltung, Verantwortlichkeit für Zuwendungsanträge, Verwendungsnachweise und Sachberichte für unterschiedliche Zuwendungsgeber, Kommunikation mit Zuwendungsgebern, Personalführung (Personalfürsorge, Mitarbeiter*innengespräche), Entwicklung von Leitlinien des Bildungsprogramms, Gremien- und politische Vernetzungsarbeit, Durchführung von Bildungsmaßnahmen, Entwicklung neuer Ideen und Formate für politische Erwachsenenbildung.
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5. August 2026
Bereichsleitung Sprachenbildung (all genders)
SchlaU-Werkstatt für Migrationspädagogik gGmbH
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Remote
Der Bereich Sprachenbildung umfasst aktuell unser laufendes Programm SchlaU:Starten mit dem Schwerpunkt "Alphabetisierung in DaZ für die Grundschule" sowie zukünftig weitere auf Unterrichtsmaterial bezogene Projekte mit den Schwerpunkten sprachensensibles und rassismuskritisches Deutschlernen von der Grundschule bis in die Berufliche Bildung. Der Bereich Sprachenbildung entwickelt in seinen Projekten dazu zielgruppengerechte und innovative Unterrichtsmaterialien und begleitet pädagogische Fachkräfte mit daran angeschlossenen Weiterbildungsangeboten online wie offline.
3. August 2026
(Senior) Program Officer – Trade, Technology & Geopolitics
Aspen Institute Deutschland e.V.
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Berlin
Sie konzipieren, organisieren und begleiten hochrangige Dialogformate – digital, hybrid und in Präsenz. Sie identifizieren aktuelle Entwicklungen in den Bereichen Handel, Technologie, Geopolitik und wirtschaftliche Sicherheit und bereiten diese für Veranstaltungen, Hintergrundgespräche, Publikationen und politische Diskussionen auf. Sie identifizieren und gewinnen Referent*innen sowie Diskussionspartner aus Politik, Wirtschaft, Wissenschaft und Zivilgesellschaft.
30. Juli 2026
Geschäftsführer*in
StoP-Stadtteile ohne Partnergewalt e.V.
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Berlin
Als Geschäftsführer*in steuern Sie gemeinsam, in Absprache und Kooperation mit dem StoP Vorstand, die Aktivitäten der Bundesfachstelle StoP. Im Einzelnen bedeutet das: Projektmanagement und Verantwortung für die Umsetzung des Gesamtprojektes, Gesamtsteuerung und Sicherstellung des wirtschaftlichen Betriebes der Geschäftsstelle und des Vereins (Finanzierung, Controlling), Akquise von Fördermitteln und Spenden sowie Personalverantwortung für die Bundesfachstelle mit 4 Mitarbeitenden.
28. Juli 2026
Leitung Growth (m/w/d)
IJM Deutschland e. V.
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Berlin
In dieser Bereichsleitungsrolle trägst Du Ergebnisverantwortung für Wachstum, Marke, Unterstützer-Entwicklung und Finanzierung im Verantwortungsbereich von Growth. Du übersetzt die Gesamtstrategie gemeinsam mit Vorstand und Leitungsteam in eine klare Growth-Agenda und führst über Prioritäten, Strukturen, Entscheidungen und die Befähigung Deines Teams.
27. Juli 2026
Manager*in Donor Retention & Development (Schwerpunkt: Print Kommunikation) (d/w/m)
Save the Children Deutschland e.V.
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Berlin
Weiterentwicklung & Umsetzung der Print Kommunikation für unsere Standard Value Zielgruppe. Betreuung des postalischen Mailing-Programm inkl. der Spendenmagazine und Spendenaufrufe sowie der Print Kommunikation innerhalb unserer Donor Journeys. Ko-Produktion von Content für die Print Kommunikation in enger Zusammenarbeit mit dem Team Brand, Content & Publikationen. Redaktion und Prüfung von Content/Texten für andere Kanäle und Medien.
24. Juli 2026
Senior Business Development & Project Management – Serielles Sanieren (m/w/d)
DEPACT GmbH
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Berlin / Remote
Du bringst deine Expertise in die Weiterentwicklung vom Seriellen Sanieren / Energiesprong Deutschland ein – im engen Austausch u.a. mit der dena, mit Blick auf Markthochlauf und Support im regulatorischen Umfeld und der Stakeholder. Business-Development-Standbein: Du akquirierst und verantwortest eigenständig Projekte für unser Vorqualifizierungs-Tool CoPilot und entwickelst / implementierst die Skalierung. Du qualifizierst zudem Bauunternehmen und Systemanbieter als Angebotspartner.
15. Juli 2026
Leiter:in (m/w/d) für den Bereich Administration & Vorstandsbüro (Elternzeitvertretung)
Stiftung Allianz für Entwicklung und Klima
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Berlin
Leitung mit voller Verantwortung für das Gesamtvorstandsbüro und fachlicher Teilverantwortung für die Mitarbeitenden der Vorstandsbüros. Budgetsteuerung Vorstandsbüro. Management des Berichtswesens; Steuerung und Sicherstellung der fristgerechten Abgabe. Inhaltliche Vorbereitung, Steuerung, Durchführung und Nachbereitung von Terminen mit satzungsgemäßen Gremien (Kuratorium, Beirat). Analyse, Bewertung und Ausarbeitung von Entscheidungsvorlagen sowie von strategischen und operativen Aufgabenstellungen.
28. Juli 2026
Stepstone
Teamleitung Kundenkommunikation (m/w/d)
WERTGARANTIE Group
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Hannover
Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Führung des Teams Kommunikation. Gemeinsam mit deinem Team definierst du Ziele, behältst relevante KPIs im Blick und stellst deren Erreichung sicher. Du führst regelmäßige Teammeetings sowie Feedback- und Mitarbeitergespräche und förderst die individuelle Weiterentwicklung deiner Mitarbeitenden. Du analysierst und optimierst die Arbeitsabläufe im Kundenservice und entwickelst Prozesse kontinuierlich weiter. In herausfordernden Situationen führst du professionell Eskalations- und Deeskalationsgespräche und findest nachhaltige Lösungen.
24. Juli 2026
Stepstone
Teamleitung Wohnstätte (m/w/d)
Vitos gGmbH
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Bad Emstal
Du stellst die organisatorischen, personellen, pflegerischen und pädagogischen Abläufe im Team sowie die gesetzlichen Vorgaben sicher und übst die Dienst- und Fachaufsicht aus. Gemeinsam mit dem Team stellst Du sicher, dass die Klienten/innen auf Grundlage Teilhabeplanung und unserer Leitsätze bedarfsgerecht und individuell unterstützt, begleitet und gefördert werden. Zu Deinen Aufgaben gehört die Zusammenarbeit mit Teamleitungen anderer Wohnstätten, Angehörigen, Kostenträgern und Kooperationspartnern. Auf Basis Deiner fundierten Erfahrung entwickelst Du das pädagogische Konzept der Wohnstätte weiter, setzt es um, sorgst für effiziente Prozesse in der Ablauforganisation, sicherst die Qualität und Dokumentation.
15. Juli 2026
Stepstone
Teamleitung (m/w/d) – Ambulant betreute Wohngemeinschaft für Jugendliche und junge Erwa...
LOTOS-Außerklinische Intensivpflege Mitteldeutschland GmbH
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Sachsen-Anhalt, Burg
Sie übernehmen eine Schlüsselrolle beim Aufbau eines innovativen Wohn- und Teilhabeangebotes, das Schutz, Entwicklung, Selbstbestimmung und individuelle Förderung in den Mittelpunkt stellt. Fachliche und organisatorische Leitung des Wohngruppen-Teams, Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Betreuung und Förderung der Bewohner:innen, Dienst- und Urlaubsplanung sowie Personalführung, Umsetzung und Weiterentwicklung des pädagogischen und autismusspezifischen Konzeptes, Koordination der Hilfeplanung und Dokumentation gemäß SGB VIII, SGB IX und SGB XI.
15. Juli 2026
Stepstone
Teamleitung Elektronik / Verantwortliche Elektrofachkraft (m/w/d)
Berief Food GmbH
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Beckum
Elektrotechnische Gesamtverantwortung für die Instandhaltung / Optimierung der Maschinen und Anlagen sowie für die Mitarbeiter im Bereich Elektronik. Entwicklung und Implementierung von innovativen elektrotechnischen Lösungen zur Verbesserung der Produktionsprozesse. Mitarbeit im Energiemanagement und Durchführung von Audits zur Effizienzsteigerung. Sicherstellung der Einhaltung aller rechtlichen Vorschriften und Gesetze im Bereich Elektrotechnik. Erstellung und Analyse von Berichten sowie Ableiten von Maßnahmen zur Verbesserung der Abteilungseffizienz.
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