Integration

Leitung der Geschäftsstelle mit Personalverantwortung für 65 Mitarbeiter*innen und strategische Begleitung von 14 Arbeitsbereichen und deren Weiterentwicklung. Betriebswirtschaftliche Steuerung (mit Ergebnisverantwortung) eines Jahresbudgets von 8 Mio. Euro. Lobbyarbeit, Außenvertretung gegenüber Politik und Fördermittelgeber*innen. Aktive Mitgestaltung in der Vorstandsarbeit und kollegiale Zusammenarbeit mit anderen ijgd-Landesvereinen und dem Bundesverein.

The Project Manager for Advocacy, Media and Communications strengthens Pro Peace's work on Palestine and Israel by monitoring political developments, identifying advocacy opportunities, supporting partners in articulating and amplifying their messages, and contributing to strategic advocacy, media and communication approaches. The role supports the development of advocacy initiatives, communication materials, campaigns, and engagement with German and international audiences.

Vertrauensvolle Beziehungen zu den Mieterinnen und Mietern aufbauen, Bedarfe erkennen und gemeinsam mit dem Team sowie den Mieterinnen und Mietern passende Angebote entwickeln, Begegnungsangebote planen, durchführen und weiterentwickeln, Zugehörigkeit, Selbstwirksamkeit und soziale Teilhabe stärken, Aktivitäten zur Vernetzung im Gemeinwesen initiieren, Zugänge zu Bildungs-, Freizeit-, Kultur- und Unterstützungsangeboten eröffnen.

Du begleitest pädagogische Fachkräfte und Schulen in verschiedenen Weiterbildungsformaten von Präsenz und Online-Workshops bis hin zu pädogischen Tagen und erstellst Online-Selbstlernkurse für unsere Plattform schlau-lernen.org. Die inhaltlichen Schwerpunkte liegen dabei auf den Bereichen Lesen lernen, Mehrsprachigkeitsbewusstsein und Alphabetisierung in der Grundschule.

Planung, Durchführung einer individuellen, inklusiven Schulbegleitung an unterschiedlichen Schulformen (Grundschulen und weiterführenden Schulen), individuelle Unterstützung eines:einer Schüler:in im Unterricht und in den Pausenzeiten, Beziehungs- und Vertrauensarbeit, gemeinsames Erarbeiten von Methoden und Strategien mit den Lehrer:innen und Sonderpädagog:innen, um Selbstständigkeit und Teilhabe zu fördern.

Planung und Verantwortung des Gemüseanbaus, Ackerbaus und/oder der Landschaftspflege in unserer Gärtnerei in Berlin-Malchow, Umsetzung eines zertifizierten Bio-Anbaus, fachliche Anleitung und Unterstützung der Teilnehmenden und Beschäftigten, Organisation der Arbeitsabläufe und einer zweckmäßigen Arbeitsplatzgestaltung, Überwachung der Einhaltung von Gesundheits-, Arbeitsschutz- und Unfallverhütungsvorschriften.

offene, verlässliche Ansprechbarkeit im Schulalltag, Einzelberatung und Begleitung von Schüler:innen sowie Familien, Elternarbeit: Beratung, Begleitung und Informationsangebote, sozialpädagogische Gruppenangebote (z. B. soziales Lernen, Prävention, Selbstkompetenz), Konfliktbegleitung und Stärkung der Beziehungskultur im Schulalltag, Zusammenarbeit im multiprofessionellen Schulteam

Individuelle Begleitung von Kindern und Jugendlichen mit herausfordernden Verhaltensweisen und/oder Autismus-Spektrum-Störung Gestaltung eines strukturierten und verlässlichen Alltags sowie die Förderung sozialer, emotionaler und lebenspraktischer Kompetenzen Aufbau tragfähiger und wertschätzender Beziehungen sowie Krisenbegleitung und deeskalierendes Handeln in herausfordernden Situationen Zusammenarbeit mit Eltern, Sorgeberechtigten, Schulen, Therapeuten und weiteren Netzwerkpartnern Dokumentation und Mitwirkung bei Hilfe- und Förderplanung sowie die aktive Mitgestaltung eines fachlich anspruchsvollen Intensivkonzeptes

Sie führen und koordinieren den Fachbereich Autismus (Wohngruppen für Menschen im Autismusspektrum, Angebote der Tagesstruktur, Autismus-Therapie-Zentrum in Gündung etc.) in fachlicher, personeller und wirtschaftlicher Hinsicht. In Ihrer Verantwortung liegen die zukunftsorientierte und bedarfsgerechte Weiterentwicklung sowie der Aufbau neuer Angebote im Fachbereich Autismus. Ihre Erfahrungen im Bereich Projektmanagement befähigen Sie, Projekte für den Fachbereich zu initiieren, zu begleiten und erfolgreich umzusetzen.

Unterstützung, Betreuung und Beratung der Geflüchteten. Aufbau von Strukturen und Tagesrhythmen. Gestaltung des Zusammenlebens in der Einrichtung. Unterstützung zur Teilhabe am gesellschaftlichen und kulturellen Leben. Organisation und Durchführung von Freizeitaktivitäten, wie z. B. Musik, Sport und kreatives Gestalten für Erwachsene und Kinder. Konfliktbewältigung und -vermeidung. Entwicklung und Umsetzungsbegleitung eines einrichtungsspezifischen Gewaltschutzkonzeptes.

Anleitung einer Arbeitsgruppe, bestehend aus 10 Mitarbeitern mit Behinderung Organisation der Zerlegung und Demontage von Elektroschrott und die Sicherstellung der vereinbarten Ausführung, Qualitätskontrolle Persönliche Assistenz sowie Leistung einfacher, pflegerischer Hilfen für die Mitarbeiter mit geistigen und/oder psychischen Einschränkungen Förderung der Fertigkeiten, Fähigkeiten und des Sozialverhaltens unter Berücksichtigung der individuellen Entwicklungsmöglichkeiten

Alltagshilfen für jugendliche Teilnehmer*innen, Hilfestellungen bei Problemlagen und Krisenintervention, entwicklungsfördernde Beratung und Einzelfallhilfe Zusammenarbeit und Informationsaustausch im Team Kooperation mit den zuständigen Betrieben sowie dem Bedarfsträger Erstellung und Pflege der individuellen Förderplanung sowie die Dokumentation des Förderverlaufes Bewerbungsunterstützung Stabilisierung der Teilnehmer*innen nach Aufnahme einer Beschäftigung

Gemeinsam mit Ihrem Vorstandskollegen übernehmen Sie die strategische und operative Verantwortung für die pädagogische Ausrichtung sowie die zukunftsorientierte Weiterentwicklung der Christophorus-Gemeinschaft. In Ihrer Verantwortung liegen die Bereiche Wohnen, Werkstätten für Menschen mit Behinderung, Berufsbildungsbereich, Förder- und Betreuungsangebote sowie weitere sozialtherapeutische Angebote einschließlich der Begleitung der Tochtergesellschaft Sonnenhalde gGmbH mit zusammen rund 500 Plätzen.

Sie beraten und begleiten die Leistungsbereiche Werkstätten, BBW und BfW in allen Fragen der beruflichen Bildung. Sie wirken bei der Weiterentwicklung von Konzepten, Prozessen und Qualitätsstandards mit. Sie unterstützen unsere Beteiligungsgesellschaften bei der Umsetzung fachlicher und gesetzlicher Anforderungen. Sie übernehmen die Schnittstellenarbeit zu internen Fachbereichen und wirken an Projekten zur Weiterentwicklung der beruflichen Bildung mit.

Konzeptionelle Planung und strategische Weiterentwicklung des Projekts insbesondere vor dem Hintergrund aktueller politischer Entwicklungen in den Projektregionen, Öffentlichkeitsarbeit Print und web in Deutsch und Englisch, Vertretung des Projekts bei Vorträgen, Netzwerk- u. Fundraisingveranstaltungen, Weiterentwicklung des Privatspendenfundraisings, regelmäßige Kommunikation mit und das Gewinnen von (neuen) Spender*innen, Organisation und Begleitung der etwa jährlich stattfindenden Dialogseminare.