Cool! 8 Jobs gefunden

17. April 2025
Stepstone
Risikomanager (m/w/d)
ÖKOWORLD AG
| Hilden
Du analysierst und bewertest strategische, operative, finanzielle und regulatorische Risiken. Für die Geschäftsleitung und das Management erstellst Du Risikoberichte und Präsentationen. Du erarbeitest Maßnahmen zur Risikominderung in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen und implementierst Risikomanagementrichtlinien und -verfahren. Für Mitarbeitende führst Du Schulungen zu Risikomanagementprozessen und -richtlinien durch. Du überprüfst regelmäßige Risikobewertungen und aktualisierst diese, dabei überwachst Du die Wirksamkeit der implementierten Maßnahmen.
17. April 2025
Stepstone
Sachbearbeiter:in Personal (w/m/d)
Stiftung Kinder forschen
| Berlin-Mitte
Eigenverantwortliche und selbstständige Umsetzung des kompletten Spektrums der operativen Personalarbeit von der Vorbereitung und Begleitung des Rekrutierungsverfahrens bis zum Austritt, nebst aller personeller Einzelmaßnahmen inkl. Termin- und Fristenmanagement sowie Zusammenarbeit mit Betriebsrat und Schwerbehindertenvertretung. Termingerechte Entgeltabrechnung inkl. Stammdateneingabe/​‑pflege unter Berücksichtigung lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlicher Aspekte.
16. April 2025
Stepstone
HR Assistant (m/f/d)
Genan GmbH
| Dorsten
Handling administrative HR tasks, including personnel file management. Assisting in recruitment, onboarding and contract preparation. Supporting payroll processes and compliance initiatives. Coordinating training and development activities. Occasional travel to the other German plants and limited international travel for training sessions or meetings.
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16. April 2025
Stepstone
Teamleiter*in (m/w/d) Personalentwicklung, Gleichstellung und Soziale Vielfalt
Universität Trier
| Trier
Leitung des Teams Personalentwicklung, Gleichstellung und Soziale Vielfalt einschließlich der Verantwortung für Personal, Ressourcen und Projekte. Konzeption, Umsetzung und Weiterentwicklung eines Employee-Life-Cycle-Managements für die Universität Trier unter Berücksichtigung der unterschiedlichen Anforderungen der Bereiche Wissenschaft sowie Verwaltung, Technik und Infrastruktur. Konzeption, Umsetzung und Weiterentwicklung des Employer Branding sowie der (strategischen) Kommunikation der Universität Trier als Arbeitgeberin in Anbindung an das Marketingkonzept der Universität.
16. April 2025
Stepstone
HR Coordinator (m/f/d)
Genan GmbH
| Dorsten
Managing full-cycle recruitment and employer branding initiatives. Overseeing payroll, compliance and HR administration. Implementing performance management and employee development programmes. Ensuring ISO compliance and labour law adherence. Occasional travel to the other German plants and limited international travel for training sessions or meetings.
15. April 2025
Stepstone
Leitung Sozialdienst (m/w/d)
Evangelische Heimstiftung GmbH
| Ingersheim - Karl-Ehmer-Stift
Du bist zuverlässige Ansprechperson für Anliegen der Kundinnen und Kunden sowie der Angehörigen und berätst zu Angeboten und Unterstützungsmöglichkeiten in verschiedenen Lebenssituationen. Du hilfst dabei, die Belegungsziele zu erreichen und unterstützt neue Kundinnen und Kunden bei der Integration in die Wohngruppe. Du organisierst wohngruppenübergreifende Angebote und Veranstaltungen, die die Lebensqualität und Teilhabe fördern.
10. April 2025
Stepstone
Studentische Aushilfe / Werkstudent (m/w/d) Recruiting
Malteser in Deutschland
| Limburg
Du unterstützt das Team bei der operativen Umsetzung der Recruiting-Prozesse für unsere vielfältigen Dienste. Hierzu zählen unter anderem folgende Aufgaben: Du erstellst und schaltest eigenständig Stellenanzeigen über unser Stellenportal und externe Kanäle. Du unterstützt das Team bei der Verwaltung und Pflege unser Bewerbungsmanagementsystem. Du unterstützt phasenweise bei der Vorbereitung, Organisation, Durchführung und Nachbereitung des Auswahlverfahrens für unsere halbjährlich neu zu besetzenden Ausbildungsplätze im Rettungsdienst sowie bei der Kommunikation mit Bewerbenden.
1. April 2025
Stepstone
HR Business Partner (m/w/d)
ENERCON
| Bremen, Aurich bei Emden
Strategische Beratung und Unterstützung der Führungskräfte in allen personalrelevanten Angelegenheiten eines bestimmten Betreuungsbereiches. Enge Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat. Coaching der Führungskräfte in herausfordernden Situationen sowie Übernahme der Moderation bei Konfliktgesprächen. Begleitung von Change-Prozessen innerhalb der Organisation. Überwachung der Einhaltung von arbeitsrechtlichen Bestimmungen und internen Richtlinien, z. B. Führungsleitlinien.
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