Du bist mit deiner Beratungskompetenz erste Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeitende in allen arbeitsrechtlichen sowie lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen im zugeordneten Bereich. Mit deinem Verständnis für den gesamten Employee Life Cycle unterstützt du Führungskräfte durch fachliche Beratung in Mitarbeitendenführung und -motivation sowie die Mitarbeitenden selbst, unter Berücksichtigung der LichtBlick-Werte, interner Prozesse und geltendem Arbeitsrecht.