Hameln: Arbeitgeber und Unternehmen
Cool! 12 Unternehmen gefunden
Wir haben den Radius
dynamisch angepasst, um mehr Suchergebnisse anzuzeigen.
AMG Hamburg - Agentur für strategische Netzwerke und Kommunikation // Hamburg
BELEAF // Hamburg
Wir machen Leder Blatt! Wir von BELEAF haben es uns zur Aufgabe gemacht, tierisches Leder aus der Modeindustrie zu verbannen und nachhaltige Alternativen aus Blatt- und Kaktusleder im Bereich Modeaccessoires zu schaffen.Collaborating Centre on Sustainable Consumption and Production (CSCP) // Wuppertal
Dekoder gGmbH // Syke
GLS Bank // Bochum
Die bereits vielfach mit Nachhaltigkeitspreisen ausgezeichnete Bank investiert ausschließlich in Projekte mit sozial-ökologischem Mehrwert, z.B. in den Bereichen ökologische Landwirtschaft, Social Startups oder Erneuerbare Energien. Bei der Eröffnung eines Kontos können die Kund*innen mitentscheiden, in welchen Bereichen ihr Geld wirken soll. Auch die Kreditvergabe richtet...Klimaschutzagentur Weserbergland // Hameln
Die Klimaschutzagentur Weserbergland ist eine gemeinnützige Einrichtung, die sich für den Klimaschutz in Hameln-Pyrmont und Holzminden einsetzt.NABU Niedersachsen e.V. // Hannover
Romero Initiative (CIR) // Münster
Mit unserer Arbeit engagieren wir uns für ein gerechtes Wirtschaftssystem, in dem Menschen unter würdigen Bedingungen arbeiten können und Unternehmen sozial und ökologisch handeln.Sozialhummel // Neunkirchen-Seelscheid
Sozialhummel unterstützt Menschen mit Assistenzbedarf und Behinderungen, ein unabhängiges und selbstbestimmtes Leben zu führen.Wirtschaftsförderungsgesellschaft Wilhelmshaven mbH // Wilhelmshaven
Diese Jobs in Hameln und Umgebung könnten dich interessieren
6. November 2025
Studentische:r Mitarbeiter:in für Öffentlichkeitsarbeit
cric - Corporate Responsibility Interface Center e.V., gemeinnütziger Verein zur Förderung von Ethik und Nachhaltigkeit bei der Geldanlage
| Berlin, Frankfurt oder Remote
| Berlin, Frankfurt oder Remote
Unterstützung bei der Öffentlichkeitsarbeit: Social Media, Newsletter, Recherchen. Unterstützung bei der Organisation und Durchführung von Veranstaltungen. Mitarbeit bei Veröffentlichungen, z. B. durch Recherche aktueller Trends, Studien, Gesetzgebungsvorhaben, die Erstellung von Grafiken und das Verfassen von Texten und Pressebeiträgen. Unterstützung bei Verwaltungs- und Organisationstätigkeiten.
23. Oktober 2025
Feature
Senior Consultant (w/m/d) für Digitale Transformation in NGOs
Amender GmbH
| Remote
| Remote
Vielfältige Begleitung und Beratung von NGOs im Rahmen ihrer Digitalen Transformation. Übernahme und Leitung unserer Beratungsmandate – eigenständig oder im Team. Potential erkennen: Durch Analysen von Readiness, aktuellem Standort und Chancen Digitale Transformation gesamthaft ausrichten. Zukunft gestalten: Im Rahmen von Requirements Engineering, Transformationsmanagement und Organisationsentwicklung Pläne entwickeln, die Organisationen langfristig stärken. Erfolgreich umsetzen: Leitend oder begleitend digitale Umsetzungen und Projekte zum Erfolg führen. Menschen mitnehmen: Durch die Gestaltung von Transformation und Change Management Menschen dorthin bringen, wo sie hingehören: ins Zentrum.
30. Oktober 2025
Referent*in Rassismuskritische Schulentwicklung und Weiterbildung (all genders) in Hessen
SchlaU-Werkstatt für Migrationspädagogik gGmbH
| Remote
| Remote
Als Referent*in für Rassismuskritische Schulentwicklung und Weiterbildung bist du zuständig für die Begleitung der teilnehmenden Schulen in Form von Weiterbildungsformaten, Beratungs- und Coachingformaten für Pädagog*innen sowie Workshops für Schüler*innen. Du begleitest Schulen in Form von Präsenz und Online-Workshops in Hessen, im speziellen Raum Frankfurt. Neben der Begleitung von pädagogischen Fachkräften führst du außerdem Workshops mit Schüler*innen im Themenfeld Rassismus, Diskriminierung und Partizipation an den Programmschulen durch und gestaltest Empowerment-Angebote für rassismuserfahrene Schüler*innen. Dabei bist du in Absprache mit der deiner zuständigen Fachbereichsleitung verantwortlich für die Qualitätssicherung und das Monitoring für das Programm in Hessen.
30. Oktober 2025
Bereichsleitung Digitale Plattform und Marketing (all genders)
SchlaU-Werkstatt für Migrationspädagogik gGmbH
| Remote
| Remote
Hier ist der beste Textausschnitt, der die Kerntätigkeit des Jobs beschreibt:
Technische Weiterentwicklung der Plattform: Du bist für die technische Weiterentwicklung und Integration neuer Tools und Software-Lösungen verantwortlich, prüfst innovative Ansätze und entwickelst mit deinem Bereich eine KI-Strategie zur Verbesserung von Lernprozessen und Nutzer*innenerfahrung. Zudem stellst du eine benutzerfreundliche, performante und inklusive Lernumgebung auf der Plattform sicher. Marketing & Reichweite: Du leitest unser Marketing-Team und bist für dessen Weiterentwicklung verantwortlich. Dabei entwickelst du kreative, wirkungsvolle Strategien, um Lehrkräfte in ganz Deutschland zu erreichen, steuerst unsere Social-Media-Kanäle, SEO/SEA, Influencer*innen- und E-Mail-Marketing sowie perspektivisch Pressearbeit.
30. Oktober 2025
Bereichsleitung Sprachenbildung (all genders)
SchlaU-Werkstatt für Migrationspädagogik gGmbH
| Remote
| Remote
Hier ist der beste Abschnitt, der die Tätigkeit des Jobs "Bereichsleitung Sprachenbildung (all genders)" beschreibt:
Zielorientierung & Steuerung: Du behältst die gesetzten Ziele aller Projekte im Blick und setzt dich engagiert für deren Erreichung ein. Du bist für das Projektmonitoring und Projektreporting verantwortlich und entwickelst bei Abweichungen frühzeitig Lösungsvorschläge in Absprache mit Team und Geschäftsführung. Außerdem erkennst du die Synergien zwischen den Projekten und nutzt diese für die Zielerreichung und Weiterentwicklung. Personalführung & Teamentwicklung: Gemeinsam mit der Geschäftsführung verantwortest du die Personalplanung, Einarbeitung neuer Mitarbeiter*innen und die Weiterentwicklung des Teams. Dabei förderst du eine diskriminierungskritische, wertschätzende und unterstützende Arbeitskultur.
5. November 2025
Stepstone
Einrichtungsleiter*in Tagesgruppe (m/w/d)
Arbeiterwohlfahrt (AWO) Bezirksverband OWL e.V.
| Bielefeld
| Bielefeld
Führungsverantwortung für die Mitarbeiter*innen. Dienst- und Fachaufsicht für die pädagogische Arbeit. Zusammenarbeit im Team, mit Eltern, Therapeuten und anderen Instituionen. Verantwortung für die Einhaltung des Budgets. Koordinierung der Hilfeplanung mit dem Team.
5. November 2025
Stepstone
Fachkraft für sozialpädagogische Familienhilfe (m/w/d) Sozialarbeiter*in (m/w/d)
Arbeiterwohlfahrt (AWO) Bezirksverband OWL e.V.
| Minden
| Minden
Sie begleiten Familien im Rahmen der sozialpädagogischen Familienhilfe und beraten bei Erziehungsfragen sowie der Ausübung der elterlichen Sorge. Sie leisten Erziehungsbeistand für Kinder und Jugendliche – im Alltag, im schulischen Umfeld und in der Freizeit. In enger Zusammenarbeit mit dem Jugendamt und weiteren Institutionen erstellen Sie Hilfepläne und setzen diese individuell um. Sie erkennen Kinderschutzrisiken, handeln in Krisensituationen und sichern das Wohl der Kinder.
15. Oktober 2025
Fundraising-Manager*in mit Fokus Großspender*innen
Campact e.V.
| Remote
| Remote
Als Teil des Fundraising-Teams hilfst Du in Zusammenarbeit mit Kolleg*innen aus den unterschiedlichsten Teams dabei, für unsere wichtigen Aufgaben die finanzielle Basis zu schaffen. In dieser mit speziellem Fokus ausgerichteten Rolle als Fundraising-Manager*in betreust Du hauptsächlich Großspender*innen und kümmerst Dich um die Weiterentwicklung des Großspendenfundraisings. Du entwickelst die Fundraising-Strategie, baust gute und vertrauensvolle Beziehungen zu (potenziellen) Großspender*innen auf und pflegst diese. Du identifizierst geeignete Projekte und erstellst zielgruppenspezifische Kommunikationsprodukte.
3. November 2025
Stepstone
Ingenieurin / Ingenieur Fachrichtung Schallimmissionsschutz / Messtechnik (w/m/d)
Staatliches Gewerbeaufsichtsamt Hildesheim
| Hildesheim
| Hildesheim
Beratung der Staatlichen Gewerbeaufsichtsämter und der Niedersächsischen Ministerien zu Fragen des Schallimmissionsschutzes. Prüfung von schalltechnischen Gutachten in Beschwerde-, Genehmigungs- und Bauleitverfahren und Erstellung von Stellungnahmen zu diesen Prüfungen. Durchführung von Schallmessungen z. B. aufgrund von Beschwerden. Erstellung von Berichten über durchgeführte Messungen. Betreuung und Anpassung der messtechnischen Ausstattung des Amtes, sowie Maßnahmen zur Qualitätssicherung von Messergebnissen.
31. Oktober 2025
Stepstone
Sozialpädagog*in / Sozialarbeiter*in für die Selbsthilfe-Kontaktstelle in Bielefeld
Der Paritätische NRW e.V.
| Bielefeld
| Bielefeld
Sie beraten interessierte oder hilfesuchende Menschen, vermitteln in bestehende Selbsthilfegruppen und/oder an ein professionelles Angebot und unterstützen Interessierte bei Gruppenneugründungen. Sie fördern aktiv die Vernetzung der Selbsthilfegruppen untereinander, mit weiteren Beratungsstellen, mit Sozialversicherungsträgern und anderen Institutionen. Sie übernehmen die Planung und Durchführung von Veranstaltungen und Projekten selbstständig und im Team.
24. Oktober 2025
Stepstone
Umwelttechnologe/Fachkraft für Kreislauf- und Abfallwirtschaft (m/w/d)
aha Zweckverband Abfallwirtschaft Hannover
| Hannover
| Hannover
Klassifizierung, Annahme und Sortierung von gefährlichen Abfällen an Sammelstellen. Erstellung von Nachweisdokumenten gemäß Nachweisverordnung. Verpackung und Kennzeichnung von Gefahrstoffen unter Beachtung rechtlicher Vorgaben. Bedienung technischer Sicherheitseinrichtungen. Durchführung von Gefahrguttransporten inkl. Disposition und gesetzeskonformer Abwicklung. Unterstützung bei der Zusammenstellung von Gefahrguttransporten und Erstellung von Transportpapieren. Koordination gesetzlich vorgeschriebener Wartungen und eigenständiger Betrieb von Maschinen.
23. Oktober 2025
Stepstone
Kita-Leitung (m/w/d) für die heilpädagogische Kita "Westerfeldstraße"
Wirbelwind gGmbH
| Bielefeld
| Bielefeld
Koordination und Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit und der Führung der Kita unter Berücksichtigung der gesetzlichen Grundlagen sowie der Konzeption des Trägers. Planung des Personaleinsatzes und Personalführung. Sicherstellung der fachlichen Anforderungen sowie gesetzlicher Vorgaben im Bereich Inklusion und Heilpädagogik. Verantwortung für die Umsetzung inklusiver Bildungs- und Betreuungsangebote. Bearbeitung und Begleitung von Teilhabe- und Förderplänen sowie Beantragung von Inklusions- und heilpädagogischen Leistungen.
22. Oktober 2025
Stepstone
Wirtschaftswissenschaftle:r / Kaufmännische:r Betreuer:in Energieeinspeisung zunächst be...
enercity Netz GmbH
| Hannover
| Hannover
Als kaufmännische:r Betreuer:in bist du für das Prüfen neuer Einspeiseanlagen nach EEG, KWKG und MaStR und für Sonderfälle Mieterstrom, Elektromobilität, Wärmepumpe, Energiespeichersysteme und Direktvermarktungssachverhalte verantwortlich. Zudem bearbeitest du Anfragen der Anlagenbetreiber:innen und Marktpartner:innen. Du pflegst abrechnungsrelevante Daten in den EEG-Billing-Erzeugungseinheiten. Darüber hinaus prüfst und setzt du die Zuordnung mehrerer Erzeugungseinheiten zu einer Anlage um.
21. Oktober 2025
Stepstone
Projektleitung – technische & strategische Transformation Energiewirtschaft
KLEIN & KÖPFE Personalberatung GmbH
| Wunstorf
| Wunstorf
Sie treiben die angestoßene Transformation entscheidend voran – durch Optimierung bestehender Produkte und Entwicklung neuer Dienstleistungen in den Produktsegmenten Photovoltaik, Wärmeerzeugung und E-Mobilität verwandeln Sie energiewirtschaftliche Ideen in greifbare, konkrete Erfolge. Proaktiv steuern Sie Projekte von der Planung über Wirtschaftlichkeitsberechnungen bis zur Umsetzung und Abrechnung. Dabei haben Sie sowohl technische als auch kaufmännische Details im Blick.
17. Oktober 2025
Stepstone
Landschaftsplaner / Forstwirt (m/w/d) für Kompensationsmaßnahmen (Bachelor/Master)
wpd infrastruktur GmbH
| Bremen, Hannover
| Bremen, Hannover
Du entwickelst naturschutzfachliche und forstrechtliche Kompensationsmaßnahmen für unsere Windpark-Projekte, verhandelst und sicherst die dafür benötigten Flächen und betreust die fachgerechte Realisierung und Dokumentation. Dazu gehören: Identifizierung, Abstimmung und vertragliche Sicherung von Flächen, Erarbeitung von Maßnahmenkonzepten als Vorlage für die Ausführungsplanung, Ausschreibung, Umsetzung und Betreuung der Kompensationsmaßnahmen, Unterstützung der Planungsabteilung bei der Projektierung.