Non-Profit Management Jobs in Freiburg im Breisgau
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26. Januar 2026
Co-Leitung (m/w/d) für die Beratungsstelle LEUCHTLINIE
Türkische Gemeinde in Baden-Württemberg e.V.
| Stuttgart
| Stuttgart
Strategische (Weiter-)Entwicklung der Fach- und Beratungsstelle. Leitung der Fach- und Beratungsstelle inkl. Personal- und Budgetverantwortung. Landes- und bundesweite Lobby- und Netzwerkarbeit sowie Vertretung nach außen. Qualitätsentwicklung/-sicherung und Projektmanagement. Erfahrungen in der Personal- und Teamleitung. Solide Kenntnisse zu rechter, rassistischer und antisemitischer Gewalt und angrenzenden Themen. Hohe kommunikative und diversitätsbewusste Kompetenz. Hohes Maß an Organisationsfähigkeit, Verantwortlichkeit, Teamfähigkeit.
26. Januar 2026
Stellvertretende Abteilungsleitung Finanz- & Rechnungswesen (m/w/d)
Karl Kübel Stiftung für Kind und Familie
| Bensheim, Kreis Bergstraße, Hessen
| Bensheim, Kreis Bergstraße, Hessen
Unterstützung des Abteilungsleiters in der fachlichen, organisatorischen und personellen Führung der Abteilung. Schrittweise Übernahme von Führungsverantwortung im Rahmen einer strukturierten Einarbeitung. Eigenständige Leitung von Projekten und Teilbereichen. Sicherstellung der Zielerreichung, Qualität und Effizienz innerhalb der Abteilung. Enge Zusammenarbeit mit dem Vorstand und anderen Abteilungen. Gezielte Vorbereitung auf die zukünftige Übernahme der Gesamtverantwortung für die Abteilung im Rahmen der Nachfolgeplanung für den jetzigen Stelleinhaber.
23. Januar 2026
Stepstone
Geschäftsführender Vorstand (m/w/d) in gemeinsamer Verantwortung | Teilzeit oder Vollzei...
Montessori Elternverein Augsburg Westliche Wälder e.V.
| Dinkelscherben
| Dinkelscherben
Gemeinsame strategische und operative Leitung des Vereins im Vorstandsteam. Weiterentwicklung unserer Montessori-Einrichtungen (Haus für Kinder, Grund- und Mittelschule). Finanzplanung, Budgetverantwortung sowie Fördermittelmanagement. Personalführung und -entwicklung in enger Zusammenarbeit mit den pädagogischen Leitungen. Verantwortung für Qualitäts-, Risiko- und Organisationsmanagement. Enge Zusammenarbeit mit Aufsichtsrat, Mitarbeitenden und Eltern. Repräsentation des Vereins gegenüber Behörden, Partnern und Öffentlichkeit.