HR Jobs in Eschborn

4. Mai 2026

Feature

Executive Director – Expeditions & Operations

Active Philanthropy gGmbH
| Berlin or remote within Europe

The Executive Director of Expeditions and Operations will be responsible for driving external engagement and strategic growth, designing and facilitating expeditions, leading business and partnership development and strengthening key networks. Alongside their outward-facing focus, they will be responsible for ensuring the effective and smooth running of internal operations. This is a rare opportunity to pair strategic vision with hands-on delivery.

4. Mai 2026

Sachbearbeitung/Empfangskraft in der Verwaltung (m/w/d)

Deutscher Tierschutzbund e.V.
| Bonn

Durchgehende Besetzung des Empfangs, Organisation und Koordination von Meetings und kleineren verbandsinternen Veranstaltungen (inkl. Catering), Postbearbeitung (analog und digital). Hinzu kommen je nach Bedarf weitere Aufgaben u.a. aus den folgenden Bereichen: Fuhrpark- und Reisemanagement, Versicherungsmanagement, Materialbeschaffung und -versand.

30. April 2026

Personalreferent*in (m/w/d)

LobbyControl - Initiative für Transparenz und Demokratie e. V.
| Köln

Als Personalreferent*in übernehmen Sie die Personalbetreuung der Mitarbeitenden – vom Onboarding bis zum Offboarding. Sie beraten die Geschäftsführung zu allen Personalthemen und stehen den Mitarbeitenden als Berater*in für alle Fragen rund um das Arbeitsverhältnis zur Verfügung. Sie koordinieren und steuern eigenständig die Recruitingprozesse, erarbeiten Personalentwicklungsmaßnahmen und übernehmen die Planung und das Controlling für die Personalkosten.

29. April 2026

Bereichsleitung Sprachenbildung (all genders)

SchlaU-Werkstatt für Migrationspädagogik gGmbH
| Remote

Der Bereich Sprachenbildung entwickelt in seinen Projekten zielgruppengerechte und innovative Unterrichtsmaterialien, die auf der Online-Plattform www.schlau-lernen.org veröffentlicht werden, und begleitet pädagogische Fachkräfte mit daran angeschlossenen Weiterbildungsangeboten online wie offline. Eine engagierte Person wird gesucht, die alle genannten Projekte unter einem Dach zusammenführt und anleitet sowie den Fachbereich strategisch auf- und ausbaut.

16. April 2026

Vorstand (m/w/d)

Johannes-Beese-Stiftung
| Remote

Als Vorstand der Johannes-Beese-Stiftung tragen Sie die Gesamtverantwortung für die strategische und operative Steuerung der Stiftung. Sie verantworten die Budgetplanung und -kontrolle der Stiftung und stellen eine effiziente und wirkungsorientierte Mittelverwendung sicher. Sie planen, steuern und überwachen sämtliche Bauprojekte von der Bedarfsermittlung über die Umsetzung bis hin zur Übergabe in enger Zusammenarbeit mit den lokalen Partnern vor Ort. Sie arbeiten eng mit dem Stifter, dem Beirat, den Projektmanagerinnen sowie einem Netzwerk aus Partnern in den Projektländern zusammen, darunter Bauunternehmen, NGOs, Schulen, Dorfgemeinschaften, lokalen Behörden und Bildungsministerien. Sie stellen sicher, dass die Projekte eine messbare soziale Wirkung entfalten und entwickeln geeignete Monitoring- und Evaluationssysteme.

8. Mai 2026

Stepstone

FM Technology & Commercial Expert (d/w/m)

KFW DEG - Deutsche Investitions- und Entwicklungsgesellschaft mbH
| Köln

strategische Weiterentwicklung der Gebäudeleittechnik und Digitalisierungskonzepte im Gebäudebetrieb Beschaffung & Einkauf: Auswahl, Steuerung und Qualitätskontrolle externer Dienstleister und Projektpartner Bauherrenvertretung und Projektsteuerung von technischen und baulichen Maßnahmen (bspw. TGA) fachliche Führung von Projektteams und verantwortliche Dienstleistungssteuerung im Facility-Management Weiterentwicklung und Implementierung von Steuerungskonzepten für HLK-, Beleuchtungs- und Sicherheitssysteme Aufbau eines systematischen Reportings zur Überwachung technischer KPIs und Energieeffizienz sowie die Identifikation und Bewertung von Risiken

7. Mai 2026

Stepstone

Werkstudent (w/m/d) Human Resources Management

DKMS Group gGmbH
| Tübingen, Köln

Unterstützung im Tagesgeschäft des Personalmanagements, der Personalentwicklung (PE) und des betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM) Organisation, Vorbereitung und Nachbereitung von Trainings, Schulungen und anderer Veranstaltungen, inkl. Evaluierung und Dokumentation Koordination und Administration der Schulungsmaßnahmen, z. B. Terminmanagement, Nachverfolgung von Fristen sowie Kommunikation mit internen und externen Schnittstellen Erstellung, Bearbeitung und Auswertung von Reports, Übersichten und weiteren HR-Dokumenten

7. Mai 2026

Stepstone

Referent (m/w/d) Business Services E-Mobility

PFALZWERKE AKTIENGESELLSCHAFT
| Ludwigshafen

Als Teil unseres Teams verfolgen Sie aktuelle Entwicklungen in der E-Mobilität. Sie leiten daraus passende Maßnahmen ab, wirken an innovativen Projekten mit, entwickeln neue Geschäftsmodelle und vertreiben diese anschließend. Klärung von komplexen kaufmännischen und steuerlichen Fragestellungen sowie Prozessen, z.B. bei der Einführung neuer Produkte und im internationalen Umfeld. Einführung, Überwachung und Optimierung von Abrechnungsprozessen sowie operative Durchführung von (Sonder-)Abrechnungen. Projektleitung und Dienstleistersteuerung im eigenen Aufgabengebiet.

7. Mai 2026

Stepstone

Disponent in der Logistik – Koordination & Tourenplanung (m/w/d)

ReFood GmbH & Co. KG
| Lampertheim-Hüttenfeld

Selbstständige und umfassende Bearbeitung der Touren- und Einsatzplanung Fachliche und personelle Führung der eingesetzten Fahrer Sicherstellung der Betriebsbereitschaft der technischen Ausrüstung sowie unserer Fahrzeuge Einhaltung aller zum Betrieb bestehenden Gesetze, Verordnungen, Genehmigungen und Vorschriften bezüglich der Fahr- und Arbeitszeiten Laufende Überprüfung und Optimierung der Logistikprozesse Ansprechpartner im Tagesgeschäft für unsere Kunden

5. Mai 2026

Stepstone

Werkstudierende (m/w/d) Nachhaltigkeitsmanagement

GASCADE Gastransport GmbH
| Kassel

Unterstütze unseren Fachbereich Geschäftsentwicklung & Nachhaltigkeit bei der Erarbeitung von Unternehmenspositionen zum Thema Nachhaltigkeit (u.a. zu Energie-, Umwelt-, Klimathemen) und Wasserstoff. Du wirkst beim Management von Wasserstoff- und Nachhaltigkeitsprojekten mit und unterstützt bei der Erstellung des Nachhaltigkeitsberichts. Im Nachhaltigkeitsmanagement übernimmst Du die Auswertung und Dokumentation, insbesondere im Bereich Emissionsberechnungen. Du erstellst und bereitest Präsentationen vor.

4. Mai 2026

Stepstone

Controller (m/w/d)

AVR UmweltService GmbH
| Sinsheim

Die Erstellung des monatlichen Finanzreportings inklusive der Definition von Berichten und Risikoparametern gehört ebenso zu Ihren Aufgaben wie die Mitwirkung bei der Erstellung der Wirtschaftsplanung. Sie sind für die Budgetierung der Investitionen verantwortlich, führen selbstständig Investitions- und Wirtschaftlichkeitsrechnungen durch und sind mit der Erstellung von Vorlagen für den Aufsichtsrat betraut. Sie entwickeln Kostenrechnungen für neue Bereiche, betreuen das SAP-Modul CO, begleiten die Integration in die SAP-S/4HANA-Umgebung und erarbeiten maßgeschneiderte Finanzierungslösungen.

1. Mai 2026

Stepstone

Leitung Sicherheitsinfrastruktur- und Gefahrenmeldetechnik

Kölner Verkehrs-Betriebe AG
| Köln

Du verantwortest die fachtechnische Führung deines Verantwortungsbereichs Detektion, Alarme und Löschanlagen gemäß den Vorgaben der BOStrab, der Genehmigungs- und Aufsichtsbehörden, der Betriebsleitung sowie weiterer relevanter Normen und Richtlinien. Zudem verantwortest du den betriebssicheren Zustand bestehender Betriebsanlagen sowie die ordnungsgemäße Herstellung neuer Betriebsanlagen. Du bist für die Entwicklung und Optimierung von Organisationseinheiten und Prozessabläufen innerhalb deines Aufgabenbereiches verantwortlich.

24. April 2026

Stepstone

IT-Spezialist - SAP HCM S/4HANA Inhouse Consultant (w/m/d)

ENTEGA AG
| Darmstadt bei Frankfurt am Main

Mit deinem Know-how verantwortest du die Betreuung, Wartung, Customizing und Weiterentwicklung des IT-Systems im Bereich HR (SAP HCM bzw. S/4HANA). Bei dem IT-Schnittstellenmanagement zu weiteren angebundenen Personalmanagementsystemen (u. A. Guidecom HR Suite) setzen wir auf deine Unterstützung. Du unterstützt bei übergreifenden Personalprojekten. Abschließend übernimmst du den Support des Fachbereiches zu fachlichen Weiterentwicklungen.