Sozialer Sektor Jobs in Karlsruhe

29. April 2026

Bereichsleitung Sprachenbildung (all genders)

SchlaU-Werkstatt für Migrationspädagogik gGmbH
| Remote

Der Bereich Sprachenbildung entwickelt in seinen Projekten zielgruppengerechte und innovative Unterrichtsmaterialien, die auf der Online-Plattform www.schlau-lernen.org veröffentlicht werden, und begleitet pädagogische Fachkräfte mit daran angeschlossenen Weiterbildungsangeboten online wie offline. Eine engagierte Person wird gesucht, die alle genannten Projekte unter einem Dach zusammenführt und anleitet sowie den Fachbereich strategisch auf- und ausbaut.

27. April 2026

Head of Fundraising & Philanthropy (w/m/d)

tomoni mental health gGmbH
| Remote

Für unseren nächsten Wachstumsschritt suchen wir eine erfahrene Fundraising-Persönlichkeit, die unsere Förderbeziehungen strategisch ausbaut mit Schwerpunkt auf Philanthropie, Großspenden und dem Aufbau skalierbarer Förderformate. Du arbeitest eng mit den Gründer*innen zusammen und verantwortest Strategie sowie Reporting.

22. April 2026

Fundraising & Engagement Manager*in (m/w/d)

teilensWert e.V.
| Remote

Du entwickelst überzeugende Förderanträge und Pitch-Unterlagen, findest neue Förderpartner*innen, pflegst bestehende Kontakte und begleitest Förderprozesse zuverlässig. Du erstellst zielgruppengerechte Inhalte für Unterstützer*innen (z. B. E-Mails, Website) und optimierst die Kommunikation, um Bindung und Reaktivierung zu fördern. Du recherchierst und sprichst geeignete Content Creator*innen und bekannte Stimmen an, entwickelst Kooperationsideen und setzt diese um. Du misst die Wirkung unserer Aktivitäten, analysierst Daten zu Kampagnen und Spenden, erstellst Reportings und Tätigkeitsberichte. Du übernimmst Aufgaben wie Pflege des Spendentools, Termin- und Fristenmanagement und koordinierst externe Dienstleister*innen.

22. April 2026

Studentische*n Mitarbeiter*in im Anfragenmanagement

Campact e.V.
| Remote

Im Anfragenmanagement beantworten wir Anfragen von Campact-Unterstützer*innen. Wir unterhalten eine lebendige Beziehung mit ihnen und nehmen ihre Rückmeldungen ernst. Als studentische*r Mitarbeiter*in kommunizierst Du direkt mit unseren Unterstützer*innen per E-Mail. Beantwortung von inhaltlichen Rückfragen zu den Campact-Kampagnen mit einem E-Mail-Ticketingsystem. Bearbeitung von Newsletter-Abmeldungen sowie Anfragen zu technischen Problemen und Datenschutzanfragen. Sortierung und Weiterleitung von Anfragen, die andere Campact-Teams betreffen. Bearbeitung der Anliegen von Spender*innen und Förder*innen. Effiziente Gestaltung der Anfragenbeantwortung sowie Einbringen von Optimierungsvorschlägen. Unterstützung bei der Auswertung von eingegangenen Anfragen und Aufbereitung für einen wöchentlichen Bericht. Aktualisierung der Antworten auf die häufig gestellten Fragen (FAQ) in Zusammenarbeit mit Kolleg*innen. Pflege und fortlaufende Aktualisierung einer SQL-Datenbank. Gelegentlich unterstützen unsere studentischen Mitarbeiter*innen auch das Social-Media-Community-Management bei der Beantwortung von Anfragen per dm und in den Kommentarspalten.

16. April 2026

Vorstand (m/w/d)

Johannes-Beese-Stiftung
| Remote

Als Vorstand der Johannes-Beese-Stiftung tragen Sie die Gesamtverantwortung für die strategische und operative Steuerung der Stiftung. Sie verantworten die Budgetplanung und -kontrolle der Stiftung und stellen eine effiziente und wirkungsorientierte Mittelverwendung sicher. Sie planen, steuern und überwachen sämtliche Bauprojekte von der Bedarfsermittlung über die Umsetzung bis hin zur Übergabe in enger Zusammenarbeit mit den lokalen Partnern vor Ort. Sie arbeiten eng mit dem Stifter, dem Beirat, den Projektmanagerinnen sowie einem Netzwerk aus Partnern in den Projektländern zusammen, darunter Bauunternehmen, NGOs, Schulen, Dorfgemeinschaften, lokalen Behörden und Bildungsministerien. Sie stellen sicher, dass die Projekte eine messbare soziale Wirkung entfalten und entwickeln geeignete Monitoring- und Evaluationssysteme.

24. April 2026

Stepstone

Bereichsleitung (m/w/d)

Caritasverband für die Diözese Speyer e.V.
| Landstuhl

Fachliche Steuerung und Begleitung von sieben Wohngruppen mit ihren Gruppenleitungen. Unterstützung der Gruppenleitungen in Führungssituationen und Entwicklungsprozessen. Mitarbeit an der Überarbeitung und kontinuierlichen Weiterentwicklung aller pädagogischen Konzeptionen. Umsetzung und Förderung systemisch-lösungsorientierter Arbeitsmodelle. Verantwortung für das Belegungsmanagement und Kund*innenkontakte. Enge Zusammenarbeit mit Einrichtungsleitung, Psychologin, QMB und Verwaltung. Mitwirkung an Qualitätsentwicklung und Prozessoptimierungen.

25. März 2026

HR Business Partner*in

Campact e.V.
| Remote

Du berätst und begleitest unsere Führungskräfte und Mitarbeiter*innen in allen personalrelevanten, arbeitsrechtlichen und organisatorischen Fragestellungen, insbesondere bei den Prozessen des On- und Offboardings. Du verantwortest den gesamten Rekrutierungsprozess sowohl operativ als auch strategisch. Dazu gehören insbesondere Bedarfsplanung, Talentpool-Management, Prozessoptimierung sowie Beratung der Führungskräfte. Feedback von Kolleg*innen und die regelmäßige Analyse von Personaldaten helfen Dir dabei, gemeinsam im Personal & Operations-Team Erkenntnisse für die Weiterentwicklung unserer Arbeit zu gewinnen. Du analysierst und bewertest das Potenzial zur Automatisierung und Optimierung aller HR-Prozesse bei Campact e.V. und leitest entsprechende Projekte.

23. April 2026

Stepstone

Leitung (w/m/d) Eingliederungshilfe

conQuaesso Personalberatung
| Zweibrücken, Homburg, Neunkirchen, Pirmasens, Saarbrücken, Kaiserslautern

Gesamtverantwortung für den Standort sowie die ambulanten Dienste, Fachliche und disziplinarische Führung eines multiprofessionellen Teams, Weiterentwicklung bestehender Konzepte und Initiierung neuer Impulse, Erstellung und Fortschreibung von Bedarfsermittlungen, Steuerung und Optimierung interner Arbeitsprozesse, Enge Zusammenarbeit mit Ärzt*innen, Kliniken, Behörden sowie gesetzlichen Betreuenden und Angehörigen sowie aktive Netzwerk- und Gremienarbeit

22. April 2026

Stepstone

Pädagogische Leitung (m/w/d) Förderpädagogik und Organisation

Johannes-Diakonie
| Mosbach

Teamführung – Akquise, Entwicklung & Leitung des pädagogischen Teams, Gremienarbeit – Planung & Teilnahme interner Sitzungen und Leitungskreise, Ressourcenmanagement – Budgetverantwortung, Rechnungswesen & Beschaffung, Organisation – Verwaltung der Kinderaufnahmen und Dokumentation, Unterricht – Förderung von Kindern mit Schwerpunkt körperliche/ geistige Entwicklung, QM – Sicherung der Erziehungsziele & Weiterentwicklung der Konzeption, Partnerschaft – Intensive Elternarbeit sowie Planung diverser Veranstaltungen, Netzwerk – Zusammenarbeit mit Schulen, Behörden, SBBZ und Therapeuten

22. April 2026

Stepstone

Sozialpädagoge / in für Team der Flexiblen Hilfen, 80 - 100%

Sozialdienst katholischer Frauen e.V. Diözese Rottenburg-Stuttgart
| Neuhausen auf den Fildern

pädagogische arbeit mit und in der Familie, aufsuchend oder in den räumlichkeiten der kontaktstelle - gestaltung des hilfeprozesses, partizipation und transparenz - erkennen und nutzen der ressourcen mit klarer ressourcenorientierung - hilfeplanung, vernetzung mit kooperationsstellen (jugendamt, schulen, arbeitgeber u.a.) - erarbeitung und umsetzung von konstruktiven lösungs- und konfliktstrategien für familienmitglieder - begleitung junger menschen in ein gesichertes eigenständiges lebensumfeld

22. April 2026

Stepstone

Erzieher*in / Sozialpädagog*in Wohngruppe St. Josef (50 - 80%) (m/w/d)

Sozialdienst katholischer Frauen e.V. Diözese Rottenburg-Stuttgart
| Neuhausen auf den Fildern

- gestaltung des wohngruppenalltags für und mit 8 jungen menschen im alter von 6 bis 21 jahren - bezugsbetreuung (u.a. hilfeplanung und einzelkontakte) - individuell abgestimmte elternarbeit - verwaltungsbezogene tätigkeiten (u.a. abrechnung und dokumentation) - mitarbeit bei gruppenbezogenen hauswirtschaftlichen aufgaben - intensive kooperation mit der freizeitpädagogik in der einrichtung - kontakt zu vielfältigen kooperationspartner*innen der jugendhilfe

21. April 2026

Stepstone

Heilerziehungspfleger oder Erzieher (m/w/d) Tagesstätte Behindertenhilfe

Vitos gGmbH
| Riedstadt

Du siehst den einzelnen Menschen mit seinen individuellen Bedürfnissen, Interessen und Potenzialen und förderst ihn so, dass es seiner Persönlichkeit entspricht. Du stehst den Menschen motivierend und bestärkend zur Seite: bei der Gestaltung des Alltags, der Pflege, der Versorgung und bei Freizeitaktivitäten. Du stehst im Austausch mit Angehörigen, Institutionen, Therapeuten, Ärzten und gesetzlichen Betreuern. Du hast geregelte Arbeitszeiten, von Montag bis Freitag.

21. April 2026

Stepstone

Teamleitung (m/w/d) Betreuungsteam in der Behindertenhilfe

BruderhausDiakonie
| Reutlingen bei Stuttgart

Sie leiten dieses Team mit aktuell 6 Kolleginnen und Kollegen sowie einer Auszubildenden in der Heilerziehungspflege und sind Teil des Leitungsteams des Unterstützungszentrums Stadtmitte. Sie unterstützen und begleiten 21 erwachsene Menschen mit einer geistigen Behinderung bei ihrer möglichst selbstständigen und selbstbestimmten Lebensführung – dies sowohl in der besonderen Wohnform als auch im ambulant betreuten Rahmen. Sie arbeiten im Schichtdienst und bringen sich mit Ihren Fähigkeiten und Kompetenzen im Team ein. Sie entwickeln mit allen Beteiligten Schnittstellen die Hilfeplanung, setzen die Maßnahmen um und dokumentieren diese.

4. Februar 2026

Finanzbuchhalter*in (m/w/d)

Jugendwerk der AWO Württemberg
| Stuttgart

Sicherstellung einer geordneten Aufzeichnung aller Geschäftsvorgänge im Bereich der Finanzbuchhaltung auf Basis von rechtlichen und gruppeninternen Vorgaben, Buchen und Kontieren von Ausgangsrechnungen und von Zahlungseingängen, Forderungsmanagement, Mahnwesen, Mandantenübergreifende Durchführung der Zahlungsverkehre, Kontenklärung/-abstimmung, Ansprechpartner*in bezüglich der Zahlungsmodalitäten, Aktive Unterstützung bei der Entwicklung, Optimierung und Umsetzung von Projekten im Bereich Rechnungswesen, Unterstützung bei vorbereitenden Jahresabschlussarbeiten, Unterstützung der Geschäftsführung in der Finanzplanung und im Controlling.

7. April 2026

Stepstone

Teamleitung Tagesstätte (m/w/d) Behindertenhilfe

Vitos gGmbH
| Riedstadt

Du leitest die Tagesstätte und führst die motivierten Teammitglieder und verantwortest das Budget. Gemeinsam mit dem Team setzt Du das Konzept Arbeit und Bildung für Menschen mit Beeinträchtigung um. Du sorgst für effiziente Prozesse in der Ablauforganisation und sicherst die Qualität. Zu Deinen Aufgaben gehört auch die Zusammenarbeit mit Angehörigen, Wohnstätten, Kostenträgern und sonstigen Kooperationspartnern. Auf Basis Deiner fundierten Erfahrung in einer Tagesförderstätte oder WfBM entwickelst Du das pädagogische Konzept der Tagesstätte weiter.

7. April 2026

Stepstone

Heilpädagog:in / Sozialpädagog:in / Jugend- und Heimerzieher:in (m/w/d)

Bildungscampus Lichteneck
| Weilheim-Hepsisau

In unserer Pädagogisch-Therapeutischen Wohngruppe begleiten Sie sechs junge Menschen im Alter von 12 bis 21 Jahren mit psychischen Belastungen oder seelischen Beeinträchtigungen. Gemeinsam gestalten wir einen verlässlichen, strukturgebenden Alltag, der Stabilität, Entwicklung und neue Perspektiven ermöglicht - im engen Zusammenspiel von Pädagogik, Therapie, schulischer und beruflicher Förderung sowie lebenspraktischem Lernen. Pädagogische Betreuung und Alltagsgestaltung im Schichtdienst, Bezugspersonenarbeit mit regelmäßigen Einzelgesprächen, Gestaltung von traumasensiblen Gruppenangeboten, kreativen und erlebnispädagogischen Aktivitäten, Mitwirkung bei Hilfeplanung, Fallbesprechungen und Dokumentation, Zusammenarbeit mit Eltern, Jugendamt und Fachstellen, Unterstützung bei schulischer und beruflicher Orientierung.

31. März 2026

Stepstone

Leitung Soziale Dienste (m/w/d)

Malteser in Deutschland
| Nürtingen

Regelmäßiger Bericht an die Geschäftsleitung bei Abteilungsleitersitzungen. Organisation und Durchführung von Team-Meetings. Recherche zu aktuellen Flüchtlingsentwicklungen und (Asyl-)Gesetzen. Erstellung und Einreichung von Fördermittelanträgen sowie die fristgerechte Erstellung von Nachweisunterlagen. Durchführung des Bewerbermanagements sowie Organisation und Koordination der Einarbeitung neuer Mitarbeitender. Zusammenarbeit mit den zuständigen Kommunen/dem Landratsamt. Vernetzung und aktive Kontaktpflege mit den im Zuwanderungsbereich tätigen Einrichtungen und Organisationen. Verantwortung für die Strategische Ausrichtung, Qualitätssicherung und Monitoring des Bereiches.