CSR Organisationen

Projektmanagement in transdisziplinärer Forschung und Umsetzung, Konzeption und Durchführung von Veranstaltungen für Praxisaustausch, Netzwerkarbeit und Wissenstransfer. Initiierung und Begleitung von Hitzeaktionsbündnissen auf Bundes-, Landes- und kommunaler Ebene. Koordinierung, Weiterentwicklung und Durchführung von praxisnahen Beratungs- und Schulungskonzepten für Akteure im Feld des Hitzeschutzes. Erstellung von Policy Briefs und wissenschaftlichen Publikationen. Entwicklung und Durchführung von Maßnahmen zum Hitzeschutz. Kontakt- und Netzwerkpflege zu Auftraggebern, Förderern und Stakeholdern. Beteiligung an Öffentlichkeits- und Pressearbeit. Strategieplanung und Identifikation von Gelegenheitsfenstern.

Als kommunale Klimakoordinatorin oder kommunaler Klimakoordinator begleiten Sie die Kommunen des Landkreises bei der Umsetzung ihrer Klimaschutzprojekte und tragen maßgeblich zur Erreichung der Klimaziele bei. Ihre Aufgaben umfassen die Beratung und Begleitung der teilnehmenden Kommunen des Landkreises bei der Projektumsetzung in regelmäßigen Vor-Ort-Terminen, die Erstellung von Treibhausgasbilanzen für die Kommunen sowie Ableitung geeigneter Reduktionsmaßnahmen, die Initiierung und Begleitung von Klimaschutzprojekten, die Koordination und Stärkung des Wissenstransfers zwischen den Kommunen und die Mitwirkung bei der Kommunikation der Klimaschutzaktivitäten.

Als Waste Management Spezialist / Umweltmanager bei HAVI umfassen Ihre Hauptaufgaben: Mitwirkung bei der Entwicklung und Umsetzung von Waste- & Abfallmanagement-Strategien, Aufbau und Weiterentwicklung neuer Servicefelder im Bereich Entsorgung, Recycling & Kreislaufwirtschaft, Steuerung und Abrechnung von Entsorgungsdienstleistern gemäß Verträgen und Logistikplänen, Optimierung von Prozessen, Systemen und Tools (Kosten, Kapazitäten, Qualität), Leitung und Mitarbeit in Projekten zu Umwelt, Nachhaltigkeit, Reverse Logistics & Waste Management, Monitoring gesetzlicher Änderungen und Ableitung geeigneter Maßnahmen sowie enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen und externen Partnern.

Sie beraten und begleiten Unterstützer:innen der Allianz zu Klimaschutzstrategien von Unternehmen, insbesondere zu Netto-Null-Zielen, Klimafinanzierung, Kompensation und Beyond-Value-Chain-Ansätzen. Sie ordnen Entwicklungen im freiwilligen Kohlenstoffmarkt (VCM) ein, einschließlich Marktmechanismen, Qualitätsinitiativen und Trends. Sie bereiten Informationen für Webseite, Außendarstellung und Publikationen etc. inhaltlich auf. Sie unterstützen die Koordination von Forschungsarbeiten und Studien sowie Kooperationsprojekte mit Partnern aus Wirtschaft, Politik und Zivilgesellschaft.

Unser Fachgebiet Zentrale Funktionen verantwortet die strategische und administrative Steuerung des Einkaufs und die nachhaltige Ausrichtung aller Einkaufsprozesse der BVG mit einem jährlichen Beschaffungsvolumen von rund 1 Mrd. EUR. Dabei setzen wir auf nachhaltige Lieferketten, Vergabegrundsätze sowie effiziente Prozesse und Kennzahlen. Als Werkstudent*in unterstützt du unser vierköpfiges Team der nachhaltigen Beschaffung bei der Integration von Nachhaltigkeitsaspekten. Gemeinsam mit dem Fachgebiet behältst du gesetzliche, politische und wirtschaftliche Entwicklungen im Bereich Nachhaltigkeit im Blick. Du unterstützt bei der Pflege und Weiterentwicklung von Tools zur nachhaltigen Beschaffung.

Du bist maßgeblich für die Abwicklung des Tagesgeschäfts zuständig. Zu Beginn übernimmst du die schriftliche und nach ein paar Monaten ausschließlich die telefonische Kommunikation mit unseren Kunden. Du bearbeitest Änderungsanfragen und sorgst für deren reibungslose Umsetzung. Du stellst sicher, dass Kundendaten korrekt und vollständig in unseren Systemen gepflegt werden.

Du unterstützt uns tatkräftig bei der Planung und Durchführung von Projekten im Rahmen der REWE Group Klimastrategie (z.B. durch die Erstellung von Präsentationen, Dokumentationen und Analysen). Du beteiligst dich aktiv an der konzernweiten Umsetzung der Treibhausgasbilanzierung nach GHG-Protokoll. Du arbeitest an der Setzung von Klimazielen nach dem Net Zero Standard der SBTi sowie an der Umsetzung der CSRD (ESRS E1) mit. Du erarbeitest eigenverantwortlich Teilprojekte und definierte Aufgabenbereiche (du erstellst z.B. das externe Reporting zu den SBTi-Zielen von REWE und PENNY in Deutschland).

Mitwirkung bei der konzernweiten Implementierung der Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD) und der EU-Taxonomie in der FUCHS Gruppe. Inhaltliche und organisatorische Betreuung definierter European Sustainability Reporting Standards (ESRS). Unterstützung der Fachbereiche bei der Erstellung des EU-Taxonomie-, CSRD-konformen Nachhaltigkeitsberichtes als Teil des Konzernlageberichtes. Zeitlich begrenzte CSRD-Assessments bei Tochtergesellschaften vor Ort. Durchführung des ESEF-Tagging für definierte Bereiche des Nachhaltigkeitsberichtes. Aufbau und Administration eines IT-Systems zur nichtfinanziellen, nachhaltigen Berichterstattung.

In this role, you will take a leading responsibility for managing sustainability certification activities in your countries of responsibility, coordinating closely with certification bodies, managing entities and international stakeholders across the coffee, or coffee and cocoa supply chain. You will actively contribute to the development, integrity and expansion of the 4C system while supporting international customer acquisition and strategic partnerships. Leadership and management of sustainability certification activities as Country Manager for assigned countries, ensuring compliance with environmental and social standards and coordinating with Certification Bodies and key stakeholders

Fachliche Betreuung und Weiterentwicklung der Textilökologie-Themen für unsere Marken. Verantwortliche Beauftragung und Bewertung physikalischer und chemischer Qualitätstests für unsere Kollektionen bei Lieferanten und externen Prüflaboren in den jeweiligen Produktionsländern. Planung, Priorisierung und Koordination extern durchgeführter Qualitätstests inklusive Monitoring von Deadlines und Ressourcen. Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten gesetzlichen Anforderungen (europäische und nationale Standards).

Mitwirkung bei der Erstellung von Gebäudezertifizierungen, z. B. nach DGNB und BREEAM. Konformitätsnachweis der EU-Taxonomie und Unterstützung der Bauausführenden bei der praktischen Anwendung. Untersuchung der stofflichen Eigenschaften der Bauprodukte. Unterstützung aller Projektbeteiligten im Hinblick auf Umwelt- und Energiethemen. Entwicklung und Bearbeitung von Energie- / Nachhaltigkeitskonzepten. Erstellung von Ökobilanzen, Lebenszyklusanalysen und Dekarbonisierungsstrategien.

Entwicklung und Umsetzung einer gruppenweiten IT-Strategie, abgestimmt auf die Buy-&-Build-Strategie von encoviva. Verantwortung für den Aufbau von IT-Prozessen, Policies und Dokumentationen mit der Perspektive ein zentrales IT Team zu führen. Budgetplanung, Kostenkontrolle und Priorisierung von IT-Investitionen. Unterstützung innovativer KI Initiativen zur Optimierung der Prozesse und Dienstleistungen der encoviva.

Sie steuern das gruppenweite Umweltmanagementsystem nach ISO 14001 sowie das Energiemanagementsystem in Deutschland gemäß ISO 50001 gemeinsam mit einem erfahrenen Kollegen. Sie entwickeln Vorgaben und Prozesse, beraten die Umwelt- und Energiebeauftragten unserer internationalen Fertigungsstandorte und übernehmen deren fachliche Anleitung. Sie erarbeiten gruppenweite ökologische Standards und integrieren diese in relevante Prozesse. Sie unterstützen die Erreichung der gruppenweiten Umwelt-, Energie- und Klimaziele, führen Auswertungen durch, begleiten die Umsetzung von Maßnahmen und unterstützen das interne und externe Reporting.

Du übernimmst die betriebswirtschaftliche Gesamtverantwortung für UPJ – inklusive Budget- und Liquiditätsplanung, Buchhaltung, Controlling und Jahresabschlüssen. Du unterstützt die Projekt- und Programmverantwortliche bei Angeboten und Förderanträgen und stellst sicher, dass Fördermittel korrekt abgerechnet werden. Du steuerst und entwickelst unsere Finanz- und Verwaltungsprozesse weiter und optimierst betriebliche Abläufe. Du kümmerst dich um die Steuerung und Weiterentwicklung administrativer HR-Prozesse. Du verantwortest unsere Büro- und IT-Infrastruktur, IT-Sicherheit und Datenschutz und treibst die Digitalisierung unserer Arbeitsprozesse konsequent voran.